Mitarbeitergeschenke mit Wirkung: Warum Olivenbäume die perfekte Wahl für nachhaltige Mitarbeiterbindung sind

Mitarbeitergeschenke mit Wirkung: Warum Olivenbäume die perfekte Wahl für nachhaltige Mitarbeiterbindung sind

🎁 „Schon wieder ein Kugelschreiber?“ – Das Drama klassischer Mitarbeitergeschenke

Kennst du das? Weihnachten, Jubiläum oder Firmengeburtstag rücken näher, und plötzlich stehen HR oder Marketing verzweifelt vor der Aufgabe, „irgendwelche Mitarbeitergeschenke“ zu organisieren. Und dann passiert meistens Folgendes: Mitarbeitende erhalten Kugelschreiber, Kalender, billige Kaffeetassen oder – ganz schlimm – unausweichliche USB-Sticks, die keiner braucht. Kurzum: Geschenke, die meist irgendwo in einer Schublade landen und schlimmstenfalls direkt im Müll verschwinden.

Das muss doch besser gehen, oder? Spoiler: Tut es!

Hier kommt eine echte Alternative ins Spiel: Olivenbäume als Mitarbeitergeschenke. Klingt ungewöhnlich? Ist es auch – aber genau darin liegt die Magie.


🌿 Warum Mitarbeiterbindung heute wichtiger ist denn je (ein kurzer Realitätscheck)

Bevor wir erklären, warum ausgerechnet Olivenbäume ein echter Mitarbeiterbindungs-Booster sind, schauen wir kurz in die Zahlen:

Laut der aktuellen Gallup-Studie zur Arbeitsplatzqualität fühlen sich nur etwa 16 % der Arbeitnehmer in Deutschland emotional stark an ihr Unternehmen gebunden. Im Umkehrschluss: Rund 84 % könnten dein Unternehmen jederzeit verlassen.

Gleichzeitig bestätigt die Deloitte-Studie „Voice of the Workforce“: Für 77 % der Mitarbeitenden ist nachhaltiges und soziales Engagement des Arbeitgebers bei der Jobwahl entscheidend. Nachhaltigkeit ist also keine Modeerscheinung, sondern ein entscheidender Faktor in der Arbeitswelt.

Du brauchst also Mitarbeitergeschenke, die genau diese Werte authentisch transportieren. Und hier glänzt der Olivenbaum.


🫒 Was macht Olivenbäume zum perfekten nachhaltigen Mitarbeitergeschenk?

1. Emotionale Verbindung statt bloßer Nettigkeit

Ein Olivenbaum erzeugt eine tiefe emotionale Bindung. Mitarbeitende erhalten nicht einfach irgendein Produkt, sondern eine lebendige Pflanze mit eigener Geschichte und Charakter. Ein eigener Baum in einem Olivenhain auf Kreta, versehen mit einem persönlichen Namensschild – echtes Storytelling, das Mitarbeitende stolz weitererzählen.

2. Langlebigkeit und Nachhaltigkeit – Mitarbeiterbindung im wahrsten Sinne des Wortes

Ein Olivenbaum bleibt über Jahrzehnte bestehen und wächst buchstäblich mit deinen Mitarbeitenden und deinem Unternehmen mit.

3. Authentische CSR – Umwelt- und soziale Verantwortung zum Anfassen

  • Ökologischer Impact: Ein Olivenbaum bindet pro Jahr etwa 10 kg CO₂, unterstützt Artenvielfalt und Umweltschutz.
  • Sozialer Impact: Unterstützung traditioneller Landwirtschaft und lokaler Familienbetriebe auf Kreta.

🌳 Der praktische Ablauf einer Olivenbaum-Patenschaft als Mitarbeitergeschenk (Schritt für Schritt)

  1. Auswahl der Bäume: Entscheide, wie viele Bäume du adoptieren möchtest – jeder Baum erhält ein individuelles Namensschild.
  2. Begrüßungsgeschenk mit Sinn: Digitale Urkunde plus echte Produkte vom Baum (Olivenöl, Kosmetik, Olivenholzprodukte).
  3. Regelmäßige Updates: Berichte über das Wachstum des Olivenhains und binde Mitarbeitende emotional ein.
  4. Integration in CSR-Strategie: Zeige aktiv eure nachhaltige Unternehmensphilosophie.

💚 Warum gerade Kreta und traditionelle Olivenhaine?

Kreta liefert nicht nur weltbestes Olivenöl, sondern erhält mit seiner traditionellen Landwirtschaft auch die Umwelt und lokale Gemeinschaften. Laut der Harvard University bietet Olivenöl zudem zahlreiche gesundheitliche Vorteile wie Herzgesundheit und entzündungshemmende Eigenschaften.


🚩 Typische Fehler bei nachhaltigen Mitarbeitergeschenken und wie du sie clever vermeidest

  • Beliebigkeit vermeiden: Persönliche Verbindung herstellen.
  • Aktive Kommunikation: Informiere regelmäßig und transparent über das Projekt.
  • Langfristig denken: Nachhaltigkeit entfaltet sich langfristig – plane das Projekt dauerhaft ein.

🥇 Fazit: Warum Olivenbäume die perfekten Mitarbeitergeschenke sind

Olivenbäume verbinden Nachhaltigkeit, emotionale Mitarbeiterbindung und echte soziale Verantwortung. Statt langweiliger Standardgeschenke setzt du ein Zeichen: für Wertschätzung, nachhaltiges Wirtschaften und langfristige Zusammenarbeit.

Kurz gesagt: Mitarbeiterbindung, die wirklich Wurzeln schlägt!

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Mehr Infos rund um nachhaltige Mitarbeiterbindung:

Mitarbeiterbindung mit Herz, Hirn & Olivenöl

(PS: Ja, wir sind wirklich große Fans von Olivenbäumen. 🌿)


Olivora. Modern tradition – für Menschen, die Wert schätzen.

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